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36 Treffer

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  1. Detailansicht für Treffer 1 öffnen
    Vertrauensmanagement in Unternehmen: eine empirische Studie über Vertrauen zwischen Angestellten und ihren Führungskräften
    Matthias Meifert
    2. Aufl.. - München [u.a.]: Hampp, 2003
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  2. Detailansicht für Treffer 2 öffnen
    Kommunikation im und über Change-Management: eine theoretische Betrachtung
    Cornelia Hegele-Raih
    Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 2002
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
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    Ideenmanagement: Erfolgskriterien des betrieblichen Vorschlagswesens aus wirtschafts- und rechtswissenschaftlicher Sicht
    Denis Anić
    1. Aufl.. - Baden-Baden: Nomos-Verl.-Ges, 2001
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  4. Detailansicht für Treffer 4 öffnen
    Unternehmenstheater zur Unterstützung von Veränderungsprozessen: Wirkungen, Einflussfaktoren, Vorgehen
    Stefanie Teichmann
    1. Aufl.. - Wiesbaden: Dt. Univ.-Verl, 2001
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  5. Detailansicht für Treffer 5 öffnen
    Zeitnutzung und Zeitknappheit im mittleren Management
    Günther Vedder
    München [u.a.]: Hampp, 2001
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  6. Detailansicht für Treffer 6 öffnen
    Vertrauensmanagement in Unternehmen: eine empirische Studie über Vertrauen zwischen Angestellten und ihren Führungskräften
    Matthias Seifert
    München [u.a.]: Hampp, 2001
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  7. Detailansicht für Treffer 7 öffnen
    Motivation durch Ziele, Anreize und Führung: eine empirische Untersuchung am Beispiel eines Versicherungskonzerns
    von Axel Uhl
    Berlin: Duncker & Humblot, 2000
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  8. Detailansicht für Treffer 8 öffnen
    Erfolgsfaktoren für die Zielerreichung in Teams: eine empirische Untersuchung am Beispiel von teilautonomen Fertigungsteams
    Klaus Thunig
    Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 1999
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  9. Detailansicht für Treffer 9 öffnen
    Ansätze zur Förderung von Sozialverhalten und Produktivität in Fertigungsgruppen
    Achim Weiand
    Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 1998
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  10. Detailansicht für Treffer 10 öffnen
    Visualisierung von Management-Informationen
    Margit Fischer
    Regensburg: Roderer, 1998
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  11. Detailansicht für Treffer 11 öffnen
    Unternehmensübergreifendes Kaizen Costing
    von Andreas Lingscheid
    München: Vahlen, 1998
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  12. Detailansicht für Treffer 12 öffnen
    Die Sitzung der Zukunft: eine Vorausschau mit Groupware-Szenarien ; mit ... 43 Tabellen
    Sibylle Breiner
    Heidelberg: Physica-Verl, 1997
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  13. Detailansicht für Treffer 13 öffnen
    Konfliktvisualisierung im kooperativen Entwurf
    Stephan Jacobs
    Wiesbaden: Dt. Univ.-Verl, 1997
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  14. Detailansicht für Treffer 14 öffnen
    Zeitverhalten und Zeitverständnis von Führungskräften in Organisationen
    Frank Hüttemann
    Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 1997
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  15. Detailansicht für Treffer 15 öffnen
    Opportunismus und Koordination in teamorientierten Strukturen
    Peter Horn
    Wiesbaden: Dt. Univ.-Verl, 1997
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  16. Detailansicht für Treffer 16 öffnen
    Wie Technik Kommunikation verändert: das Beispiel Videokonferenz
    Katja Weinig
    Münster: Lit, 1996
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  17. Detailansicht für Treffer 17 öffnen
    Budgetierung bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
    von Markus Wolbold
    München: Vahlen, 1995
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  18. Detailansicht für Treffer 18 öffnen
    Betriebliches Vorschlagswesen in Klein- und Mittelbetrieben: ein strategisches Konzept
    Marco Steih
    Ludwigsburg [u.a.]: Verl. Wiss. & Praxis, 1995
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  19. Detailansicht für Treffer 19 öffnen
    Konfliktmanagement und Unternehmenserfolg: ein situativer Ansatz
    Barnim G. Jeschke
    Wiesbaden: Gabler, 1993
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource
  20. Detailansicht für Treffer 20 öffnen
    Gestaltungsmöglichkeiten für ein mitarbeiterorientiertes Innovationsmanagement: empirische Analyse der Bedingungen freiwilliger Neuerungsbeiträge in Industriebetrieben mit mehr als tausend Mitarbeitern
    Martin Buck
    Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 1992
    Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource

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